Responsabilidades principales

  • Administrar el Programa Académico de Licenciatura en Negocios Internacionales
  • Promoción y atracción de nuevos alumnos, seguimiento, acompañamiento y vinculación con organismos internos para incrementar la retención del alumnado, administración de presupuesto, vinculación del alumnado con la práctica empresarial en negocios internacionales, realizar el seguimiento de los estudiantes en las diferentes etapas de proceso de su programa académico

  • Asegurará la calidad académica del programa, siendo responsable de la actualización del mismo

  • Responsable de crear e integrar una comunidad estudiantil activa que promueva y desarrolle eventos de fomento de la especialidad

  • Tramitar documentación requerida para acreditaciones y certificaciones internas y externas, desarrollando estrategias para lograr la acreditación del programa y de los estudiantes con las certificadoras de negocios internacionales, respaldando la calidad del programa

Experiencia profesional de al menos 3 años en:

  • Conducción de Programas Académicos a nivel Licenciatura o Posgrados
  • Enseñanza en impartición de cursos en el campo de Negocios Internacionales
  • Experiencia laboral en el campo de Negocios Internacionales


Estudios Académicos:

  • Administración, Negocios Internacionales o similares


Competencias requeridas del puesto:

  • Conocimiento de Procesos de Importación/Exportación, Aduanas, Multiculturalidad, Tratados Internacionales u otros de la disciplina y solución de problemas
  • Acreditaciones
  • Sistema de operación empresarial de diversas industrias
  • Liderazgo transformacional
  • Iniciar proyectos/programas académicos innovadoras
  • Comunicación efectiva
  • Trabajo en equipo
  • Inteligencia emocional
  • Impartir clases en el idioma español e inglés
  • experiencia internacional de estudio, trabajo y vivienda
  • Habilidad de hacer networking con foros y asociaciones académicas y profesionales


Prestaciones y beneficios:

  • Contrato por tiempo indeterminado
  • Prestaciones superiores a los de ley: Vales de despensa, comedor subsidiado, seguro de vida, seguro de gastos médicos, fondo de ahorro, aguinaldo de 45 días, 4 semanas de vacaciones al año, etc.

La Universidad de Monterrey en su compromiso de formar excelentes profesionistas y extraordinarias personas, busca conformar un equipo con colaboradores de perfil sobresaliente que contribuya al crecimiento sustentable de nuestra Universidad.

En el marco del respeto y sin ningún tipo de discriminación, la Universidad de Monterrey promueve la igualdad de oportunidades, el desarrollo integral de las personas y el crecimiento de sus colaboradores.